tặng cờ thi đua LĐLĐ tỉnh cho CĐVC tỉnh và CĐCS Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Quy Nhơn

Các cấp công đoàn thay đổi nội dung, phương thức hoạt động công đoàn cho phù hợp với tình hình mới đảm bảo thực hiện mục tiêu kép vừa phòng, chống dịch hiệu quả vừa phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh nhà. Với phương châm hướng về cơ sở, lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm,với nhiều cách làm sáng tạo, linh hoạt, đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực. Trong đó, tập trung tham mưu thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, cải thiện điều kiện việc làm cho đoàn viên và người lao động; tăng cường phối hợp các cơ quan liên quan như: Bảo hiểm xã hội tỉnh, Sở Lao động Thương binh và Xã hội tiến hành tư vấn, hướng dẫn các chế độ chính sách liên quan đến người lao động, tư vấn cho NLĐ ảnh hưởng dịch bệnh Covid-19 được hưởng các  khoản hỗ trợ an sinh theo tinh thần Nghị quyết 68 của Chính phủ; thỏa thuận Chương trình phúc lợi với Công ty cổ phần thương mại sản xuất dược liệu Thiên phú, Công ty CP Nasaco, Công ty CP Sữa Hà Lan hỗ trợ đoàn viên được hưởng lợi từ các sản phẩm của đơn vị ký kết chương trình nhằm nâng cao sức khỏe. Tranh thủ sự ủng hộlãnh đạo đơn vị tạo nguồn bằng nhiều hình thức để hỗ trợ 1400xuất quà đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo,người lao động khó khăn do ảnh hưởng dịch bệnh Covid-19, đối tượng phải nghỉ việc, bị cách ly, khu phong tỏa, những đối tượng làm việc ở địa bàn xa cần phải test Covid tổng số tiền 960triệu đồng, mỗi suất quà trị giá 300.000 - 1.000.000đ. Vận động đoàn viên đóng góp hỗ trợ nhân dân trong tỉnh và nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh bị ảnh hưởng đại dịch Covid-19 với số tiền 650 triệu đồng và các loại nhu yếu phẩm cân thiết phục vụ đời sống; tham gia đóng góp vào các Quỹ trên 4 tỷ đồng; tặng 1.552 xuất quà cho bà con các xã xây dựng nông thôn mới, 48 thôn, làng vùng dân tộc thiểu số với số tiền hơn 1.049.300.000đ;  đóng góp xây dựng 26 nhà cho các gia đình chính sách, khó khăn trong tỉnh, với số tiền 884.135.000đ; Công đoàn phối hợp Đoàn thanh niên nhận đỡ đầu 44 trẻ em có hoàn cảnh khó khăn… Thông qua công tác chăm lo cho đoàn viên và các hoạt động xã hội đã khẳng định được vai trò của tổ chức Công đoàn chung tay trong giai đoạn khó khăn chung của tỉnh nhà.

Đ/c Nguyễn Tự Công Hoàng-Phó Chủ tịch UBND tỉnh và đ/c Đỗ Thị Diệu Hạnh-Bí thư Huyện ủy Hoài Ân  

trao xe đạp cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn Trường Tiểu học Đăk Mang - Hoài Ân

Bên cạnh đó, công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức của đoàn viên, CBCCVCLĐ thông qua mạng nội bộ kịp thời, tham gia có hiệu quả các cuộc thi trực tuyến do Tổng Liên đoàn và Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức. Tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh thể hiện thông qua các chương trình, kế hoạch thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp. Tổ chức tốt phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm phong trào “Cải cách hành chính”, phong trào “Tham mưu giỏi, phục vụ tốt”, với Cuộc vận động xây dựng người CBCC “Trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo”… nhằm xây dựng mẫu người CBCCVCLĐ giỏi về chuyên môn, tinh thông nghiệp vụ, đạo đức lối sống trong sáng, lành mạnh. Kết quả, có 876 sáng kiến, 02 đề tài lao động sáng tạo được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao bằng sáng tạo, 12 giải pháp đạt giải tại Hội thi “Sáng tạo kỹ thuật tỉnh Bình Định lần thứ XII” đã làm lợi về mặt xã hội và kinh tế hàng trăm triệu đồng.

Ghi nhận thành tích của đoàn viên, người lao động Công đoàn Viên chức tỉnh năm 2021, đề nghị Tổng Liên đoàn tặng bằng khen cho 03 tập thể, cá nhân; Liên đoàn Lao động tỉnh tặng 02 cờ thi đua xuất sắc cho Công đoàn Viên chức tỉnh và CĐCS Trường Cao đẳng kỹ thuật Công nghệ Quy Nhơn;  tặng Bằng khen toàn diện cho 17 tập thể, 22 cá nhân; Bằng khen chuyên đề Văn hoá-Thể thao cho 1 tập thể, 1 cá nhân; Bằng khen về sáng kiến tiêu biểu, xuất sắc trong chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”  tỉnh Bình Định cho 01 tập thể; Bằng khen về phong trào thi đua “CNVCLĐ nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” năm 2021cho 01 tập thể. Có 01 gia đình đạt danh hiệu Gia đình CNVCLĐ cấp tỉnh, 03 gia đình đạt cấp Công đoàn Viên chức tỉnh, 18 gia đình thành đạt cấp cơ sở;  có trên 90 % nữ đạt danh hiệu ”Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

Với sự chủ động, sáng tạo và ứng dụng giải pháp kịp thời trong đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn trong thời gian qua, cùng với sự phối hợp chặt chẽ giữa tổ chức công đoàn với thủ trưởng các đơn vị đã tạo nguồn cổ vũ động viên tinh thần, vật chất đến với người lao động trong lúc khó khăn, hoạn nạn, là việc làm hết sức ý nghĩa, giúp người lao động ổn định cuộc sống, hoàn thành nhiệm vụ được giao; đã tạo sự gắn bó mật thiết của đoàn viên, người lao động và nâng cao vai trò vị thế của tổ chức Công đoàn, thực sự là chổ dựa đáng tin cậy để họ yên tâm công tác.

Năm 2022, Công đoàn Viên chức tỉnh tiếp tục phát huy những kết quả đạt được năm 2021 và đề ra phương hướng nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục;  xây dựng người cán bộ, công chức, “Trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo.  Đổi mới tư duy, nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, hướng về cơ sở;  chú trọng công tác chăm lo đại diện bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, NLĐ; tiếp tục bám sát, hỗ trợ người lao động tiếp cận các chính sách hỗ trợ của chính phủ. Đẩy mạnh các phong trào thi đua có chiều sâu, tạo sức lan tỏa lớn trong đoàn viên, CNVCLĐ và Chương trình “1 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.